|
Рекомендации работникам и работодателям в связи с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 года № 206
1.
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 г. №
206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней» (далее – Указ) с 30
марта по 3 апреля 2020 года установлены нерабочие дни с сохранением за
работниками заработной платы.
Таким образом, наличие в календарном месяце (март, апрель 2020 года) нерабочих
дней не является основанием для снижения заработной платы работникам.
В этих целях работникам, оплачиваемым сдельно, за указанные нерабочие дни
выплачивается соответствующее вознаграждение, определяемое локальным
нормативным актом работодателя. Суммы расходов на эти цели относятся к расходам
на оплату труда в полном размере.
2. Если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля
2020 года в число дней отпуска не включаются и отпуск на эти дни не
продлевается.
3. Нерабочий день не относится к выходным или нерабочим праздничным дням,
поэтому оплата производится в обычном, а не повышенном размере.
4. Введение нерабочих дней в соответствии с Указом не распространяется на
работников организаций, упомянутых в пункте 2 Указа, в частности:
- медицинских и аптечных организаций, организаций, обеспечивающих непрерывность
их производственно-технологической деятельности, а также организаций
социального обслуживания;
- непрерывно действующих организаций, в которых невозможна приостановка
деятельности по производственно-техническим условиям. Кроме того, организаций в
сфере энергетики, теплоснабжения, водоподготовки, водоотчистки и водоотведения;
эксплуатирующих опасные производственные объекты и в отношении которых
действует режим постоянного государственного контроля (надзора) в области
промышленной безопасности;
- организаций, эксплуатирующих гидротехнические сооружения; организаций атомной
промышленности; строительных организаций, приостановка деятельности которых
создаст угрозу безопасности, здоровью и жизни людей; организаций
сельскохозяйственной отрасли, занятых на весенних полевых работах;
- организаций, обеспечивающих население продуктами питания и товарами первой
необходимости; организаций, которые в целях обеспечения населения продуктами
питания и товарами первой необходимости оказывают складские услуги,
транспортно-логистические услуги; организаций торговли;
- организаций, выполняющих неотложные работы в условиях чрезвычайных
обстоятельств, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь и нормальные жизненные
условия населения, в том числе предприятий, выпускающих средства индивидуальной
защиты, дезинфицирующие средства, лекарственные средства, медицинские изделия,
теплотелевизионные регистраторы, бесконтактные термометры и установки
обеззараживания воздуха, а также предприятий, выпускающих материалы, сырье и
комплектующие изделия, необходимые для их производства; организаций,
деятельность которых связана с защитой здоровья населения и предотвращением
распространения новой коронавирусной инфекции; организаций в сфере обращения с
отходами производства и потребления; организаций, осуществляющих
жилищно-коммунальное обслуживание населения; организаций системы
нефтепродуктообеспечения; организаций, предоставляющих финансовые услуги в
части неотложных функций; организаций, осуществляющих транспортное обслуживание
населения; организаций, осуществляющих неотложные ремонтные и погрузочно-
разгрузочные работы;
- Пенсионного фонда Российской Федерации и его территориальных органов,
обеспечивающих выплату пенсий, а также осуществление иных социальных выплат
гражданам;
- Фонда социального страхования Российской Федерации и его территориальных
органов, обеспечивающих организацию и осуществление выплат по обязательному
страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а
также в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным
заболеванием;
- Федерального фонда обязательного медицинского страхования и территориальных
фондов обязательного медицинского страхования, выполняющих функции по
обеспечению оплаты медицинским организациям оказанной медицинской помощи.
5. Вопросы, связанные с прекращением работы работников, работающих вахтовым
методом, на которых распространяется действие Указа, решаются по соглашению
сторон трудовых отношений.
6. Работники органов (организаций), перечисленных в пункте 2 - 5 Указа, которые
продолжают осуществлять трудовую (служебную) деятельность, должны
руководствоваться соответствующими методическими рекомендациями по профилактике
новой коронавирусной инфекции, изданными Минздравом России и Роспотребнадзором.
Кроме того, вышеуказанные работники по соглашению с работодателем могут
работать удаленно (дистанционно), если служебные обязанности и
организационно-технические условия работы это позволяют.
7. Руководители федеральных государственных органов, органов государственной
власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления, а
также руководители организаций, осуществляющих производство и выпуск СМИ,
самостоятельно определяют численность служащих и работников, которые будут
обеспечивать функционирование этих органов (организаций), включая возможность
работы дистанционно, а также численность служащих и работников, для которых
вводятся нерабочие дни. Указанные решения оформляются приказом (распоряжением)
соответствующего органа, локальным нормативным актом организации.
8. Руководители организаций, на которые распространяется режим нерабочих дней с
30 марта по 3 апреля 2020 года, обязаны обеспечить на вверенных им объектах
соблюдение требований законодательства в области антитеррористической
защищенности, промышленной, транспортной безопасности, а также иных
обязательных требований, норм и правил.
Рекомендации работодателям в отношении применения (распространения) на
работников режима нерабочих дней с 30 марта по 3 апреля 2020 года, одобренные
по итогам заседания оперативного штаба по предупреждению завоза и
распространения новой коронавирусной инфекции на территории Российской
Федерации 26.03.2020. |
